Text copied to clipboard!

Cím

Text copied to clipboard!

Katonai karrier tanácsadó

Leírás

Text copied to clipboard!
Katonai karrier tanácsadót keresünk, aki szakmai támogatást nyújt a katonai pályára készülők számára. Feladata, hogy személyre szabott tanácsokkal segítse az érdeklődőket a katonai szolgálat különböző lehetőségeinek megértésében, a jelentkezési folyamatban, valamint a karrierút megtervezésében. A pozíció betöltője elemzi a jelöltek képességeit, érdeklődési körét és céljait, majd ezek alapján ajánl megfelelő katonai szakirányokat és továbbképzési lehetőségeket. Fontos szerepet tölt be a toborzási folyamatban, valamint kapcsolatot tart a katonai szervezetekkel és oktatási intézményekkel. Emellett támogatja a jelentkezőket az állásinterjúkra való felkészülésben és a szükséges dokumentáció összeállításában. A munkakör megköveteli a kiváló kommunikációs készségeket, a katonai rendszer és szabályozások alapos ismeretét, valamint az empatikus hozzáállást. A sikeres karrier tanácsadó hozzájárul a katonai állomány minőségének és motiváltságának növeléséhez, ezáltal támogatva a nemzeti védelem hatékonyságát. A pozíció ideális olyan szakemberek számára, akik érdeklődnek a katonai élet iránt, és szeretnének aktívan részt venni a fiatalok szakmai fejlődésében és elhelyezkedésében. A munkavégzés során rendszeres kapcsolattartás szükséges katonai parancsnokságokkal, oktatási intézményekkel és toborzó irodákkal, valamint a jelentkezőkkel való folyamatos kommunikáció. A pozíció betöltése során lehetőség nyílik szakmai továbbképzésekre és a katonai karrierfejlesztési trendek követésére is.

Felelősségek

Text copied to clipboard!
  • A katonai pályára jelentkezők tanácsadása és támogatása
  • A jelentkezési folyamat segítése és dokumentáció ellenőrzése
  • Képességek és érdeklődési körök felmérése a megfelelő karrierút ajánlásához
  • Kapcsolattartás katonai szervezetekkel és oktatási intézményekkel
  • Toborzási kampányokban való részvétel és szervezés
  • Állásinterjúkra való felkészítés biztosítása
  • Karrierfejlesztési lehetőségek bemutatása és ismertetése
  • Jelentkezők motivációjának és elkötelezettségének növelése
  • Szakmai továbbképzések és fejlesztések követése
  • Adminisztratív feladatok ellátása és jelentések készítése

Elvárások

Text copied to clipboard!
  • Felsőfokú végzettség, előnyösen humán vagy katonai területen
  • Katonai rendszer és szabályozások alapos ismerete
  • Kiváló kommunikációs és interperszonális készségek
  • Empatikus és támogató hozzáállás a jelentkezőkkel szemben
  • Szervezőkészség és önálló munkavégzés képessége
  • Tapasztalat tanácsadói vagy toborzási területen előny
  • Magas szintű problémamegoldó képesség
  • Rugalmasság és alkalmazkodóképesség változó környezetben
  • Jó számítógépes ismeretek, különösen irodai szoftverek használata
  • Csapatmunkára való képesség és együttműködés

Lehetséges interjú kérdések

Text copied to clipboard!
  • Milyen tapasztalatai vannak katonai vagy tanácsadói területen?
  • Hogyan segítene egy jelentkezőt a megfelelő katonai karrierút kiválasztásában?
  • Milyen módszereket alkalmazna a jelentkezők motiválására?
  • Hogyan kezelné a nehéz vagy bizonytalan helyzeteket a tanácsadás során?
  • Milyen ismeretekkel rendelkezik a katonai toborzási folyamatokról?
  • Hogyan tartaná naprakészen tudását a katonai szabályozásokról?
  • Milyen tapasztalatai vannak csoportos vagy egyéni tanácsadásban?
  • Hogyan biztosítaná a hatékony kommunikációt a különböző érintettekkel?
  • Milyen eszközöket használna a karriertervezés támogatására?
  • Hogyan kezeli a stresszes vagy időszakosan nagy terhelést jelentő helyzeteket?